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La herramienta desarrollada e integrada por Kloud Sherpa permite optimizar el modelo de enseñanza práctico de ICEMD para que los alumnos puedan aprender con un entorno Big Data profesional. Los alumnos del Máster en Big Data Management de ICEMD son los primeros alumnos en disfrutar de estas innovaciones y de un modelo de educación puntero.

El contexto empresarial evoluciona a un ritmo vertiginoso que exige a las compañías apostar por una constante innovación como garantía de supervivencia del negocio. Sin embargo, la transformación de la cultura empresarial, la definición de una visión y misión sostenibles y un liderazgo eficiente capaz de gestionar las diferencias generacionales son los desafíos a los que se enfrentan las organizaciones a la hora de integrar la innovación como palanca de crecimiento.

En esta entrevista, repasamos con Laureano Turienzo (Executive Director en Retail Institute Spain & Latam y profesor en el Senior Management Program in Digital Sales) las tendencias más importantes en retail, así como sus porqués y aplicaciones más comunes.

La virtud del USP Marketing es que proporciona un argumento diferenciador para los consumidores que te hará estar en su top-of-mind. Ese algo especial y específico, hace que tu producto o servicio sobresalga de entre la avalancha de productos con los que un buyer persona suele ser bombardeado diariamente por la publicidad.

Existen diversos procesos y dinámicas, posibilitados por las tics en las empresas, que permiten hacer frente a los retos de hoy en día desde el punto de vista industrial. Retos como la sostenibilidad del producto, la personalización de los componentes, la correcta gestión del ciclo de vida de los productos, y la disminución de los plazos de desarrollo, son abordados desde una perspectiva más eficaz gracias a las tecnologías que listaremos en este artículo.

En todos los ámbitos de nuestra vida, tenemos claro que para aplicar una medida de mejora, tenemos que tener un factor de comparación .Sin embargo, en SEO, es frecuente encontrar casos en los que las empresas optimizan sus webs para buscadores, sin haber hecho previamente una Auditoría SEO. Y como decía el filósofo romano Séneca “Cualquier viento es bueno para el que no sabe dónde va”.

Si alguna vez te has hecho la pregunta: cómo posicionar mi web, y entre tanta información existente no has podido empezar a hacerlo, en este artículo te daré una metodología fácil, eficaz y basada en datos para conseguirlo, además usaremos el caso de una tienda de ropa como ejemplo.

La mayoría de las empresas enfocan las estrategias de posicionamiento SEO y SEM de manera separada. En el mejor de los casos, disponen de áreas aisladas – ya sea internamente o a través de una o varias agencias – con especialistas en cada tipo de posicionamiento que trabajan las estrategias SEO y SEM ‘cada uno por su lado’.

“Nos tratan como números”. Seguramente alguna vez habrás escuchado esa frase de alguien refiriéndose a un trato impersonal dentro de su entorno de trabajo. Y, evidentemente, si la tomamos en ese contexto, la frase tiene un carácter negativo. Lo cierto es que en HR Analytics los números, los grandes números, nos pueden ayudar a mejorar la forma de relacionarnos dentro de las empresas, lo cual suele conllevar una mayor productividad.

La velocidad del cambio de la tecnología y el conocimiento rompen, continuamente, las previsiones. Estudios de todo tipo nos indican que las variaciones en el trabajo son crecientes y mayoritarias. La globalización, las redes sociales, la facilidad para trabajar en movilidad, el Internet de las cosas, el big data, la digitalización o la personalización de productos y servicios son tendencias dominantes que afectan a la esencia del sistema productivo.