Pasar al contenido principal

Checkist de seguimiento de una campaña de Marketing Directo

Comercial y Ventas | Ebook
  • Visitas
    1135
  • Marzo 2012
_ESIC Business & Marketing School

_ESIC Business & Marketing School

ESIC Business & Marketing School.

Para ello tendremos que hacer un repaso a todos los pasos que son necesarios para la realización de la misma. Es decir, que para poder elaborar una lista de tareas, tendremos que conocer previamente que debemos incluir en dicha lista.

Esta lista de tareas pretende ser guía rápida, ágil y efectiva de todo lo que se debe tener en cuenta en la preparación, elaboración y puesta en marcha de una campaña de marketing directo. Para ello se irán enunciando y comentando cada uno de los pasos a seguir para conseguir el objetivo de casi la gran mayoría de las campañas que es VENDER. Iremos pasando por una serie de puntos importantes que nos irán dando el pulso de la campaña. Así tendremos que los puntos por lo que pasaremos serán los siguientes:
1. Definición de Marketing Directo.
2. Objetivos de la campaña.
3. Definición de la oferta.
4. Búsqueda del público objetivo.
5. Bases de datos y Segmentación de target.
6. Creación del mensaje.
7. Medios a utilizar.
8. Realización de test y roll out de los mismos.
9. Análisis de los costes de la campaña.
 

  • Autor

También te puede interesar

Team building: qué es y cómo podemos implementarlo en una empresa

Business

Los empleados son la estructura de cualquier empresa. Sin ellos, el negocio no saldría adelante, motivo suficiente para tener departamentos encargados tan solo de buscar estrategias para que los empl...

Qué es el modelo zero trust y cómo ayuda a mejorar la seguridad de tu empresa

Business

La pandemia de covid-19 supuso un antes y un después en el funcionamiento de las compañías. La sociedad al completo se vio obligada a trabajar desde casa, lo que hizo que las empresas tuvieran que ...

Dirección estratégica: qué es, para qué sirve y ejemplos

Business

¿Vale todo el mundo para dirigir una compañía? Ser ambicioso y querer ascender en una empresa es, por supuesto, algo positivo y gratificante. Pero ¿qué ocurre cuando muchas personas llegan al pun...

¿Te informamos?